最新推荐
图库资源(右击下载)    
机电工程学院“两访两创”活动整改方案
文章来源:本站原创 作者:佚名 发布时间:2011年11月29日 点击数:

机电工程学院“两访两创”活动整改方案

 

机电工程学院按照学校统一部署,认真制定“两访两创”活动方案,并在规定的时间内完成了访谈工作。共收集不同层次不同类别的意见和建议为1405条,意见(建议)涉及学院建设、学院管理、制度规范、教学工作、学生工作、后勤服务等方面(意见建议另附)。意见(建议)内容范围广,有深度,对我院以后创新工作机制有很大的促进作用,针对教师和学生在访谈中提出的意见和建议,结合机电工程学院实际,特制定以下整改方案。

一、针对如何保持访谈工作一贯性,将访谈工作做好、做实,达到真心交流,收集更多合理化建议,机电学院将一如既往持续以下工作:

         加强“两访两创”活动的领导,进一步加大“两访两创”活动的宣传。

责任人:覃 鸿  张江城

         实行间周一次院领导“访谈、座谈”制度,听取教师,学生的意见和建议。

责任人:覃 鸿  张江城

要 求:每次“访谈、座谈”应有记录,教师、学生所提的意见(建议)通过党政联席会讨论后应该及时反馈,说明情况。

         坚持教师党员下班级制度,参与班级班会活动,了解班级动态,做好入党积极分子培养工作。

责任人:覃 鸿  李寒生

要 求:制定每个党员联系班级对应表和下班情况记载表,定期收集情况,并在党员大会上公布,各位党员必须每学期下班12次。

二、针对改善教学工作----加强师德师风教育,提高教师的业务素质,做到教书育人并重,不断提高教育、教学质量。

         坚持每周三下午学习制度(集中学习或教研活动),做到学习活动有内容有记录。

责任人:邹云霞  各教研室主任

要 求:集中学习由学院统一安排,教研活动必须有计划,活动内容有记录,学期有总结,最终应该有教研成果。

         开展以老带新“一帮一”互学互进活动,促进新进青年教师快速成长。

责任人:张 翼  各教研室主任

要 求:对新进教师安排有经验的老教师“一对一“帮辅,通过相互听课、相互交流,促进新进青年教师快速成长。(有计划、有记录、通过院督导组每学期听课两次查效果)

         坚持每学期一次的说专业、说课竞赛制度,推动教师深入研究教学教法,成长为自己所授专业的行家里手,促进教学质量不断提高。

责任人:张 翼  方 瑛

要 求:专业教师参与面广,说专业、说课情况纳入教师考核,要不断总结经验,真正使每位专业教师成长为自己所授专业的行家里手,促进教学质量不断提高。

三、针对就业、工学交替实习-----加大就业实训基地建设,拓宽加深与就业实训基地合作的广度及深度。

         广开渠道,勤跑市场,深入调查,精挑细选,努力寻找一批与我院专业对口,合作潜力大的就业、实训基地建设。

责任人:张 翼  刘 军

要 求:定期回访各就业、实习企业,不断深化校企之间的合作,每年必须有新的、好的、有名气、有实力的企业成为我们的合作伙伴,以满足就业、工学交替实习的需要。

         做实我院机电研究所,以老带新,逐步培养一批具有解决实际问题的教师队伍,提高与就业实训基地合作的实效性。

责任人:张江城  张淑会

要 求:每年应有12项工厂实际项目的研究成果,35年内逐步培养一批具有解决实际问题的教师队伍。

         逐年选派专业教师深入就业、实训基地学习锻炼,掌握本专业知识在实践中的具体应用及行业发展动向,进一步提升“双师”素质,推动专业和课程建设改革。

责任人:张江城  张 翼

要 求:利用假期选派专业教师深入就业、实训基地学习锻炼,下厂学习锻炼内容应和教学内容、专业建设、课程建设相结合,有计划、有总结、有交流。

四、针对学生管理----加大服务教育学生力度,努力提升学生自我教育、自我服务、自我管理能力。

        加大学生干部教育与培养,不断完善学生干部管理制度、学生干部工作条例、班级事务公开制度等制度建设,提高各级学生干部工作能力和水平,同时也使全体学生受到正面、积极和健康向上的教育。

责任人:刘 军  汪 静

  求:每学期应有12次集中培训时间,内容要具体、要有实效性,学生干部的工作水平应有较大的提升。

        加大对学生社团组织的指导,选派有经验的教师指导专业社团的专业活动,激发学生学专业爱专业的积极性,将学生爱好转变为特长。

责任人:张 翼  刘 军

  求:我院每个专业社团应最少有一个专业教师每学期的对专业社团进行专业指导2次以上,逐步改变我院专业社团无序发展的状况。

        加强辅导员队伍建设,定期举办辅导员培训,加强对辅导员指导,真心关怀和解决辅导员学习、生活,工作中的困难,充分调动辅导员工作积极性。

责任人:刘 军   王安定

要 求:每学期举办辅导员培训,定期召开辅导员工作交流会,不断完善辅导员考核办法,充分调动辅导员工作积极性。

五、针对服务与管理----不断提高行政工作人员的服务与管理水平,做教师和学生的贴心人。

        加强行政工作人员服务意识教育,不断提高服务与管理水平。

责任人:张江城  邹云霞

要 求:利用各种会议加强行政工作人员服务意识教育;加强各办公室各项工作的检查和指导;多收集群众的意见和建议;加强与教师和学生之间的交流与沟通。

        加大各种创收渠道的力度(成教、培训等),努力改善职工福利待遇。

责任人:张江城  张 翼

要 求:加大成教的宣传力度,提高独立本科教学质量,加大独立本科上课的管理力度,较大的提高就读比例;举全院之力加大对外培训和科研项目的联系,提高创收能力,努力改善职工福利待遇。

        利用有限资金多开展教职工业余活动,加强相互了解,增进同志之间的友谊,打造和谐文明二级学院。

责任人:覃 鸿  李寒生

  求:除开展春、秋游活动外,每学期开展12次教职工业余活动,加强相互了解,增进同志之间的友谊,打造和谐文明二级学院。

我院将以“两访两创“活动为契机,通过同志之间、师生之间的心与心的交流,努力寻找存在的问题,以及问题存在的根源,群策群力寻求解决问题的办法,力求将各整改措施做实,做到位,依靠广大师生的共同努力,使我院在学校的发展过程中作出更大的贡献。

 

 

                           机电工程学院    

0一一年十一月

  

[打印文章] [加入收藏]
上一篇:关于在2010年春季重点培养对象中开展走访…[ 01-10 ]
下一篇:机电工程学院“喜迎十八大、争创新业绩、…[ 04-18 ]
湖北三峡职业技术学院 机电工程学院
电话:0717-8853280 地址:湖北省宜昌市体育场路31号 邮政编码:443000
更多链接